Комиссия по подведению итогов соревнования среди бригад определила лучшие коллективы апреля 2013 года.
Если соревнование на лучшие показатели в труде на объекте в Кричеве постепенно выходит на финишную прямую, то аналогичное трудовое соперничество на объекте «Школа на 720 мест» в Солигорске стартовало не так давно. Перед его участниками стоит простая задача: работать добросовестно и эффективно, а значит, показывать хорошие результаты в выполнении минимально-допустимой нормы выработки и плана по объёму работ, задавать хороший тон в качестве, культуре производства, охране труда и трудовой дисциплине.Комиссия по подведению итогов соревнования среди бригад определила лучшие коллективы апреля 2013 года.
В номинации «Лучшая бригада плотников-бетонщиков, каменщиков, выполняющих комплекс работ по бетонированию» победителем стал коллектив, которым руководит А.И. Кравченко из СУ-123 (минимально-допустимая норма выработки (МДНВ) составила 107,7%, среднемесячная заработная плата на одного члена бригады с учётом стимулирующих выплат по итогам соревнования составила 6 млн. 420 тыс. руб.). На второе место с 125,3% выполнения МДНВ, но с одним снятым баллом за охрану труда, вышли строители из бригады Л.В. Глинистого, представляющие СУ-105. На третьем месте – бригада В.А. Мотолыцкого (МДНВ – 114,8%).
Лидером в номинации «Лучшая бригада каменщиков» стал коллектив В.А. Андыка из СУ-122 (МДНВ – 106,4%, среднемесячная заработная плата на одного члена бригады с учётом стимулирующих выплат по итогам соревнования составила 7 млн. руб.). На второе место вышли представители СУ-123 из бригады Р.В. Михалковича (МДНВ – 103,4%), на третье – бригада А.В. Воробья из СУ-95 (МДНВ – 112,5%). С таким выполнением выработки коллектив вполне мог бы претендовать на первое место, но бригаде стоит пристальное внимание уделить выполнению требований охраны труда, претензии по которой выразились в оценке комиссии «0».
Среди коллективов отделочников А.С. Чернякова, А.М. Савени, Т.П. Кананович из СУ-95 и СУ-137, несмотря на неплохой уровень МДНВ, победители не определялись. А всё из-за нулевых и минусовых баллов за культуру производства, охрану труда, трудовую дисциплину, невыполнение плана по объёму работ.
А вот у победителей в номинации «Лучшая бригада, выполняющая специальные работы» - коллектива Д.А. Веренича из ЭМУ, с этими показателями всё в порядке: МДНВ – 244,8% и среднемесячная заработная плата на одного члена бригады с учётом стимулирующих выплат по итогам соревнования соответствующая - 8 млн. 155 тыс. руб.